Aktuell

Homeoffice, Telearbeit, Hybrid Work – Flexible Arbeitsmodelle stehen trotz „Back to Office“-Bestrebungen einiger Arbeitgeber bei Nachwuchstalenten nach wie vor hoch im Kurs. Mit Italien, Litauen und Irland haben seit …

Am 24. Juni 2024 haben sich die EU-Staaten auf den Erlass eines 14. Sanktionspakets zur Ausweitung der Embargomaßnahmen gegen Russland geeinigt. Mittels vier Durchführungs- und Änderungsverordnungen werden die …

Baker Tilly unterstützt die TMS-Gruppe mit rechtlicher Beratung bei der Übernahme des wesentlichen Geschäftsbetriebs der PACT COMMUNICATION Group.

Mit der heutigen Veröffentlichung im Amtsblatt verhängt Brüssel ab dem 5. Juli 2024 vorläufige Ausgleichszölle zwischen 17,4 und 37,6 Prozent auf die Einfuhr von neuen batteriebetriebenen Elektrofahrzeugen (KN-Code 8703 8010) …

Mit der im Januar 2023 in Kraft getretenen NIS-2-Richtlinie entwickelt die EU-Kommission die Gesetzgebung zur Netzwerk- und Informationssicherheit weiter, welche 2016 als NIS-Richtlinie wirksam wurde. Die Mitgliedstaaten …

Sommerzeit ist Urlaubszeit. Passend hierzu hat das LAG Köln eine wichtige Entscheidung getroffen, die die Urlaubsabgeltung im laufenden Arbeitsverhältnis betrifft.

Die EFRAG hat drei Leitfäden (Implementation Guidance) zur Umsetzung der ESRS erstellt und Ende Mai veröffentlicht. Die erstmalig im September 2023 veröffentlichten Entwürfe für die Implementation Guidance (IG) haben zwischen …

Im Namen der Baker Tilly Stiftung übergab Daniel Laws den Scheck in Höhe von 2.500 Euro.

Mit Urteil vom 22. Februar 2024 (III R 13/23) bestätigt der BFH die Geltung des Durchgriffsverbots im Falle der sogenannten umgekehrten Betriebsaufspaltung.

Der BFH hat erwartungsgemäß mit Urteil vom 27. März 2024 (VI R 5/22) bestätigt, dass sämtliche Mitarbeiterveranstaltungen als Betriebsveranstaltungen zu sehen sind. Eine Teilnahme aller Mitarbeiter im Unternehmen ist nicht …