Wirtschaftsprüfer ✓Rechtsanwälte ✓ Steuerberater ✓ und Unternehmensberater ✓: Vier Perspektiven. Eine Lösung. …
Wirtschaftsprüfung und prüfungsnahe Beratung von Unternehmen ✓ Erfahrene Prüfer ✓ Exzellente Beratung ✓ …
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Modulbauweise: Vergaberechtliche Hürden beim seriellen Bauen
Warum das Vergaberecht 2025 neu gedacht werden muss
Wer trägt das Risiko bei E-Mail-Betrug im Geschäftsverkehr?
Baker Tilly berät Capmont bei Add-on-Akquisitionen im Elektro-Segment
Neuer Partner im Bereich Immobilienbewertung: Baker Tilly baut Beratung aus
Baker Tilly berät Rigeto: Matignon Group übernimmt MEON Standorte
Französisches Urlaubsrecht: Was deutsche Arbeitgeber wissen müssen
Steuerrisiken: Verdeckte Gewinnausschüttungen bei GmbHs mit ausländischen Gesellschaftern
Mittelbare Anteilsveräußerungen im Kontext von Abspaltungen nun doch (wieder) schädlich
BFH zweifelt doppelte Grunderwerbsteuer bei bekanntem Closing an
Studie: Zwei Drittel der deutschen Automobilzulieferer rechnen mit einer Marktbereinigung
Regulating the Future: Web3 & Crypto
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BGH billigt Baukostenzuschüsse für Batteriespeicher
Baker Tilly baut ESG-Beratung im Bankenwesen mit Simone Yuson aus
Individuelle Beratung ✓ maßgeschneiderte Lösungen von Experten aus Wirtschaftsprüfung, Steuer-, Rechts- & …
Baker Tilly bietet ein breites Spektrum individueller und innovativer Beratungsdienstleistungen in an. Erfahren …
Baker Tilly in Deutschland erneut mit zweistelligem Umsatzwachstum
Braunschweiger Traditionslogistiker Wandt begibt sich mit Baker Tilly in Eigenverwaltung
Energiestudie: Unsicherheit bremst Investitionen von Industrie und Versorgern in Deutschland
Gabriele Heise
Rechtsanwältin, Fachanwältin für Verwaltungsrecht
Für Unternehmen mit Standorten in Frankreich oder mit Grenzgängern ist das französische Urlaubsrecht besonders relevant. Die Besonderheiten im Update Arbeitsrecht Spezial.
Das Bundesarbeitsgericht (BAG) hat klargestellt, dass Mitarbeitende, die mehreren Betrieben eines Unternehmens angehören, in sämtlichen dieser Betriebe den Betriebsrat wählen dürfen.
Der Bundesgerichtshof (BGH) stärkt Entwicklern den Rücken: Windparkbetreiber dürfen ihre Planungs- und Investitionssicherheit vertraglich absichern, solange Vermieter dadurch nicht unangemessen belastet werden. Ein Urteil mit …
Dank einer Übergangsregelung gilt die Sozialversicherungspflicht für Honorarlehrkräfte erst ab 2027. Doch es gibt rechtliche Fallstricke. Deshalb sollten Bildungseinrichtungen jetzt handeln und ihre Verträge prüfen.
Das LAG Berlin-Brandenburg hat bestätigt, dass die Probezeit in befristeten Arbeitsverträgen maximal 25 Prozent der Vertragsdauer betragen darf. Arbeitgeber sollten das Urteil mit Blick auf die Gestaltung ihrer …
Im Rahmen der Akquisition hat Baker Tilly den global führenden Papier- und Verpackungsspezialisten Seaman Paper umfassend rechtlich, steuerlich und kaufmännisch beraten.
Auf dem deutschen Arbeitsmarkt besteht trotz Fortschritten in verschiedenen gesellschaftlichen Bereichen nach wie vor eine Entgeltlücke zwischen den Geschlechtern. Der sogenannte „bereinigte Gender Pay Gap“ (GPG), der die …
Legt ein arbeitsunfähiger Arbeitnehmer nach Zugang der Kündigung eine oder mehrere (Folge-)Arbeitsunfähigkeitsbescheinigungen vor, die passgenau die Dauer der Kündigungsfrist umfassen, und nimmt er unmittelbar nach Beendigung …
Bereits in den vergangenen Jahren hat das Bundessozialgericht (BSG) durch seine Rechtsprechung zunehmend Gesellschafter-Geschäftsführer und mitarbeitende Gesellschafter der Versicherungspflicht in der Renten- und …
Der Europäische Gerichtshof (EuGH) hat eine wegweisende Entscheidung getroffen, die öffentliche Arbeitgeber aufatmen lässt: Die dauerhafte Personalgestellung nach Ausgliederung in eine Service-GmbH fällt nicht unter die …